北森iTalent是一站式人才管理云平台，帮助企业从招聘到离职全流程数字化管理。超过6000家中大型企业，包括70%的中国500强都在使用它，每天服务2000万员工和16万HR。平台整合了测评、招聘、绩效、培训等模块，让繁琐的人力资源工作变得简单高效。
作为HR，我真的很羡慕能用这样的工具。想象一下，不用在一堆表格里找数据，直接在手机上就能处理审批、查看绩效，还能随时了解员工动态。特别是移动端功能很强大，打卡、审批、分享都能搞定，像刷微博一样轻松互动。
北森还提供很多特色功能，比如智能化的审批流程和贴心的小提示问候。这些细节设计真的很人性化，让HR和员工都省心不少。总的来说，北森iTalent不仅提升了工作效率，也让企业内部管理更透明，员工更有参与感。这种一体化平台真的是现代企业管理的神器！
北森italent一体化人才管理云平台是专为人才管理打造的管理平台，让企业用户可以在软件之中更加轻松的进行人事管理，在软件之中进行数字化的人才管理，让用户办公更加方便。
北森italent app简介
超过6000家中大型企业选择北森，其中包括70%的中国500强企业。每天有超过16万的HR和2000万的企业员工在使用北森iTalent。北森iTalent帮助企业实现从员工招募、入职、管理到离职的人才数字化管理，快速提升人才管理能力，提升人力资源管理效率，帮助员工快速成长，实现智慧决策。在iTalent平台上，人才测评系统、招聘管理系统、绩效管理系统、继任与发展系统、360度评估反馈系统、员工调查系统、企业培训学习等产品得以无缝整合。碎片式的人力资源管理工作被“一体化人才管理”所取代，依靠云计算技术，使得艰涩繁琐的企业软件变得灵活快捷、简单易用。
软件特点
调查云
洞悉员工心声动态，把控企业健康发展方向，构建数字化组织诊断。
绩效云
有效管理和激发员工潜能，帮助员工提升绩效，实现企业目标，驱动企业与员工一体共赢。
招聘云
灵活自定义招聘流程，打造通畅的人才企业互动模式，让招聘变得敏捷、 高效。
测评云
在招聘、盘点、培训、晋升选拔等环节为你提供支持，帮你科学识别人才。
核心人力云
智能化处理企业人事业务，增强管理能力，连接招聘、测评、绩效、弹性的福利等模块；实现员工全生命周期一体化管理。
继任云
洞悉企业人才现状，实现人才战略与业务战略相匹配，打造企业内部人才供应链，保障内部人才供给。
APP优势
详细的个人数据展示，让你了解自己的勋章、红包、分享、点赞等数据信息；
功能强大，测评、招聘、绩效、薪酬、假勤等非常的繁多；
系统智能化的审批，帮助员工更好的进行请假；
打卡模式中系统每天都会拥有者贴心的小提示问候；
应用特色
1.移动办公，快速查看工作待办、审批、绩效等消息通知，多端提醒。
2.移动的审批中心，便捷发起、处理工作审批。
3.开放式动态分享，像刷微博那样玩转企业内部社交。
4.移动签到，日常考勤与销售外勤管理一手掌控。
5.工作报表统计，部门、团队、个人工作统计，可视化报表展示，一目了然。
6.提供完整绩效解决方案，移动绩效考核，便捷省力。
7.同事与组织信息快速查询，一键电话/邮件沟通。
8.移动文件管理与共享，便于企业知识沉淀。
9.为企业运作储备人才，提升人才能力，保留关键人才。
10.测评与调查，洞察人才-改为匹配度，东西员工工作态度，高效把控企业健康发展方向。
软件亮点
通讯录，智能导入公司员工联系方式，方便进行联系；
审批功能，对员工的请假、调休等信息进行审批，非常的方便；
聊天功能，可以随时与员工进行交谈，方便自己更好的了解员工工作状态；
企业文化，为你展示企业的详细文化知识，方便更好的进行操作；
APP相关
北森，是一家人力资源科技公司，为客户提供云端HR软件、人才管理技术和平台的端到端整体解决方案。北森以人才管理技术为内核，以核心人力为基础，将人才管理的各个模块紧密集成在一起，形成一体化的HRSaaS及人才管理平台――iTalent，iTalent平台覆盖人才测评、招聘管理、绩效管理、继任与发展、360度评估反馈、员工调查、企业培训学习等HR业务。历经19年，北森服务了6000余家企业，上千万员工，日处理十余万人才数据，占有率位居国内人才测评、招聘管理和继任管理领域行业前列。作为中国SaaS（Software as a Service，软件即服务）模式的早期实践者，北森在2003年率先通过互联网为企业提供人才测评服务，2010年，随着业务范围覆盖了人才管理的全流程，北森推出了人才管理云计算软件平台――北森iTalent，提供在成本、灵活性和大数据整合分析方面更具价值的软件服务，从而帮助中国企业提升人才效能。
更新日志
1.移动端个人页支持租户级配置；
2.首页工作台支持租户级收底配置；
3.接入招聘、目标、学习等业务线的相关功能模块，打造一体化业务终端；
4.修复已知问题，提升用户体验。
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